Please use this identifier to cite or link to this item: http://cuir.car.chula.ac.th/handle/123456789/44189
Title: อิทธิพลทำนายของแรงจูงใจในการทำงานแบบกำหนดตนเอง และการรับรู้บรรยากาศในองค์การ ต่อความเครียดในการทำงานของพนักงานโดยมีปรากฏการณ์ "มันเดย์บลูส์" เป็นตัวแปรกำกับ
Other Titles: Influence of self-determined job motivation and organizational climate on job stress with phenomenal of Monday blues as a moderator
Authors: กฤตธน ศิริธรรมรักษ์
กฤษฎิ์ติณห์ ตุ้มไธสง
บิน รุ่งวัฒนภักดิ์
Advisors: อรัญญา ตุ้ยคำภีร์
สักกพัฒน์ งามเอก
Other author: จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย. คณะจิตวิทยา
Advisor's Email: atuicomepee@gmail.com
ไม่มีข้อมูล
Subjects: ความเครียดในการทำงาน
การจูงใจ (จิตวิทยา)
องค์การ
สภาพแวดล้อมการทำงาน
Job stress
Motivation (Psychology)
Associations, institutions, etc.
Work environment
Issue Date: 2555
Publisher: จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย
Description: โครงงานทางจิตวิทยานี้เป็นส่วนหนึ่งของการศึกษาตามหลักสูตรปริญญาวิทยาศาสตรบัณฑิต สาขาวิชาจิตวิทยา คณะจิตวิทยา จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย ปีการศึกษา 2555
A senior project submitted in partial fulfillment of the requirements for the Degree of Bachelor of Science in Psychology, Faculty of Psychology, Chulalongkorn University, Academic year 2012
URI: http://cuir.car.chula.ac.th/handle/123456789/44189
Type: Senior Project
Appears in Collections:Psy - Senior Projects

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
krittana_si.pdf1.14 MBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.