ความสัมพันธ์ระหว่างการบริหารแบบมีส่วนร่วมของหัวหน้าหอผู้ป่วย การสนับสนุนจากองค์การกับประสิทธผลของทีมการพยาบาลตามการรับรู้ของพยาบาลประจำการ โรงพยาบาลเอกชน กรุงเทพมหานคร

เจริญขวัญ เส็นสด

Please use this identifier to cite or link to this item: https://cuir.car.chula.ac.th/handle/123456789/29595

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.advisor	สุชาดา รัชชุกูล	-
dc.contributor.author	เจริญขวัญ เส็นสด	-
dc.date.accessioned	2013-03-11T02:54:46Z	-
dc.date.available	2013-03-11T02:54:46Z	-
dc.date.issued	2554	-
dc.identifier.uri	http://cuir.car.chula.ac.th/handle/123456789/29595	-
dc.description.abstract	การวิจัยครั้งนี้มีวัตถุประสงค์ เพื่อศึกษาความสัมพันธ์ระหว่างการบริหารแบบมีส่วนร่วมของหัวหน้าหอผู้ป่วย การสนับสนุนจากองค์การกับประสิทธิผลของทีมการพยาบาลตามการรับรู้ของพยาบาลประจำการ โรงพยาบาลเอกชน กรุงเทพมหานคร กลุ่มตัวอย่างเป็นพยาบาลประจำการ จำนวน 307 คน ได้จากการสุ่มตัวอย่างแบบหลายขั้นตอน เครื่องมือที่ใช้เป็นแบบสอบถามการบริหารแบบมีส่วนร่วมของหัวหน้าหอผู้ป่วย การสนับสนุนจากองค์การและประสิทธิผลของทีมการพยาบาล ได้รับการตรวจสอบความตรงตามเนื้อหา และวิเคราะห์ความเที่ยงของแบบสอบถาม โดยสูตรสัมประสิทธิ์แอลฟาครอนบาค มีค่าเท่ากับ .88, .96 และ .94 ตามลำดับ วิเคราะห์ข้อมูลโดย การแจกแจงความถี่ ค่าร้อยละ ค่าเฉลี่ย ส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน และค่าสัมประสิทธิ์สหสัมพันธ์ของเพียร์สัน ผลการวิจัยพบว่า 1. ประสิทธิผลของทีมการพยาบาล การบริหารแบบมีส่วนร่วมของหัวหน้าหอผู้ป่วย พบว่าอยู่ในระดับสูง (X bar = 3.61 และ X bar = 3.70 ตามลำดับ) และการสนับสนุนจากองค์การ ตามการรับรู้ของพยาบาลประจำการ โรงพยาบาลเอกชน กรุงเทพมหานคร พบว่าอยู่ในระดับปานกลาง ( X bar = 3.30) 2.การบริหารแบบมีส่วนร่วมของหัวหน้าหอผู้ป่วย และการสนับสนุนจากองค์การมีความสัมพันธ์ทางบวก ระดับปานกลางกับประสิทธิผลของทีมการพยาบาลอย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ .05 (r = .50 และ .52 ตามลำดับ)	en
dc.description.abstractalternative	The purpose of this study was to examine the relationships between participative management of head nurse, organizational support, and nursing team effectiveness as perceived by staff nurses, private hospitals, Bangkok metropolis. The subjects consisted of 307 staff nurses selected by multi-stage sampling technique. Research instruments were the participative management of head nurse questionnaire, organizational support questionnaire, and nursing team effectiveness questionnaire. The questionnaires were tested for content validity by a panel of experts. Reliability of the questionnaires by Cronbach’s alpha coefficients were .88, .96 and .94, respectively. Data were analyzed by frequency, percentage, mean, standard deviation and Pearson’s product moment correlation coefficients. The major finding were as follows: 1. Nursing team effectiveness, participative management of head nurse as perceived were at the high level (X bar = 3.61 and X bar = 3.70, respectively) and Organizational support by staff nurses, private hospitals, Bangkok metropolis were at the middle level (X bar = 3.61) 2.Participative management of head nurse and organizational support were middle level positively and significantly related to nursing team effectiveness as perceived by staff nurses at the .05 lavel (r = .50 and .52, respectively)	en
dc.format.extent	3196104 bytes	-
dc.format.mimetype	application/pdf	-
dc.language.iso	th	es
dc.publisher	จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย	en
dc.relation.uri	http://doi.org/10.14457/CU.the.2011.1045	-
dc.rights	จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย	en
dc.subject	โรงพยาบาล -- การบริหาร	en
dc.subject	การจัดการ -- การมีส่วนร่วมของลูกจ้าง	en
dc.subject	การบริหารบริการสุขภาพ -- การมีส่วนร่วมของลูกจ้าง	en
dc.subject	การทำงานเป็นทีม	en
dc.subject	การพยาบาลเป็นทีม	en
dc.subject	ทีมสุขภาพ	en
dc.subject	หัวหน้าพยาบาล	en
dc.title	ความสัมพันธ์ระหว่างการบริหารแบบมีส่วนร่วมของหัวหน้าหอผู้ป่วย การสนับสนุนจากองค์การกับประสิทธผลของทีมการพยาบาลตามการรับรู้ของพยาบาลประจำการ โรงพยาบาลเอกชน กรุงเทพมหานคร	en
dc.title.alternative	Relationships between participative manmgement of head nurse, organizational support, and nursing team effectiveness as perceived by staff nurses, private hospitals, Bangkok Metropolis	en
dc.type	Thesis	es
dc.degree.name	พยาบาลศาสตรมหาบัณฑิต	es
dc.degree.level	ปริญญาโท	es
dc.degree.discipline	การบริหารการพยาบาล	es
dc.degree.grantor	จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย	en
dc.email.advisor	Suchada.Ra@chula.ac.th	-
dc.identifier.DOI	10.14457/CU.the.2011.1045	-
Appears in Collections:	Nurse - Theses

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
chareonkwan_se.pdf		3.12 MB	Adobe PDF	View/Open

Show simple item record