Abstract:
การศึกษานี้เป็นการวิจัยเซิงสำรวจ มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาปัจจัยที่มีผลกระทบต่อความมีประสิทธิผล ของการตรวจลอบภายใน และคิกษาความลัมพันธ์ระหว่างปัจจัยเหล่านั้นกับประสิทธิผลของการตรวจสอบ ภายใน กลุ่มตัวอย่างคือกรรมการตรวจลอบของบริษัทที่จดทะเบียนในตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย จำนวน 430 คน โดยใช้วิธีการเลือกตัวอย่างแบบเฉพาะเจาะจง (Purposive Sampling) ล่งแบบสอบถามทางไปรษณีย์ ได้รับแบบสอบถามคืน จำนวน 129 ชุด คิดเป็นร้อยละ 30 ใช้แบบสอบถามเป็นเครื่องมือในการเก็บรวบรวม ข้อมูลได้ค่าความเชื่อมั่นเท่ากับ 0.849 วิเคราะห์ข้อมูลโดยใช้สถิติพื้นฐาน เทคนิคการวิเคราะห์ปัจจัย และค่า ลัมประสิทธิ้สหลัมพันธ์ของเพียร์ลัน ผลการศึกษา พบว่าตัวแปรอิสระ คือ 1.ปัจจัยด้านโครงสร้างองค์กร ได้แก่ นโยบายและการสนับสนุนจากฝ่ายบริหารและความพร้อมของระบบงานและสารสนเทศมีความคิดเห็นในระดับเห็นด้วย 2.ปัจจัยด้านคุณลักษณะของผู้ตรวจสอบภายใน ได้แก่ ความเป็นอิสระและเที่ยงธรรมของผู้ตรวจลอบภายใน และความรู้ ทักษะ และมนุษยสัมพันธ์ของผู้ตรวจสอบภายในอยู่ในระดับเห็นด้วยอย่างยิ่ง ล่วนการประสานงานของผู้ตรวจ สอบภายในอยู่ในระดับเห็นด้วย 3.ปัจจัยอื่นๆ ได้แก่ ขนาดของกิจการและความเข้าใจและยอมรับของผู้รับการ ตรวจอยู่ในระดับเห็นด้วย ตัวแปรตามคือ 1.การล่งเสริมให้เกิดกระบวนการกำกับดูแลกิจการ ได้แก่กระบวนการ จัดทำรายงานทางการเงินให้มีความถูกต้องอยู่ในระดับค่อนข้างมากส่วนการดูแลระบบการควบคุมภายในของ บริษัทให้มีความน่าเชื่อถือและการดูแลให้บริษัทปฏิบัติตามข้อกำหนดและกฎหมายที่เกี่ยวข้องอยู่ในระดับมาก สำหรับ 2.การล่งเสริมให้เกิดความรับผิดชอบและการรายงานตามหน้าที่ความรับผิดชอบ 3.การล่งเสริมให้เกิด ประสิทธิภาพและประสิทธิผลของการปฏิบัติงาน และ 4.การให้สัญญาณเตือนภัยล่วงหน้าอยู่ในระดับค่อนข้างมาก และ 5. ความมีประสิทธิผลในภาพรวมกรรมการตรวจสอบมีความคิดเห็นในระดับเห็นด้วย ปัจจัยโครงสร้างองค์กรและปัจจัยด้านคุณลักษณะของผู้ตรวจสอบภายใน ส่งผลกระทบต่อความมี ประสิทธิผลของการตรวจสอบภายในทุกด้าน ส่วนขนาดกิจการล่งผลกระทบต่อความมีประสิทธิผลของการ ตรวจสอบภายในเฉพาะด้านการดูและกระบวนการจัดทำรายงานทางการเงินของบริษัทให้มีความถูกต้อง การดูแลระบบควบคุมภายในของบริษัทให้มีความน่าเชื่อถือ การดูแลให้บริษัทปฏิบัติตามข้อกำหนดและกฎหมายที่ เกี่ยวข้อง การให้สัญญาณเตือนภัยล่วงหน้า และความมีประสิทธิผลของการตรวจสอบภายในในภาพรวม และความเข้าใจและยอมรันของผู้รับการตรวจล่งผลกระทบต่อความมีประสิทธิผลของการตรวจสอบภายในทุกด้าน ยกเว้นด้านการล่งเสริมให้เกิดความรับผิดชอบและการรายงานตามหน้าที่ความรับผิดชอบ
