งานวิจัยนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อพัฒนามาตรวัดกรอบความคิดสากล (global mindset) ซึ่งหมายถึงคุณลักษณะของผู้ที่มีแนวโน้มจะประสบความสำเร็จในการปฏิบัติหน้าที่ในต่างแดน ผู้วิจัยออกแบบและพัฒนาข้อคำถามในมาตรวัดขึ้นมาใหม่ด้วยตนเองทั้งหมด ...

การวิจัยครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อทดสอบอิทธิพลของบุคลิกภาพแบบไม่มั่นคงทางอารมณ์, บุคลิกภาพแบบเข้าสังคม และการเห็นคุณค่าในตนเอง ต่อการทำพฤติกรรมนักเลงคีย์บอร์ด นอกจากนี้ยังต้องการทดสอบอิทธิพลส่งผ่านและอิทธิพลกำกับของการเ ...

การวิจัยครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาความสัมพันธ์ระหว่าง ความว้าเหว่ อารมณ์ซึมเศร้า การเห็นคุณค่าในตนเอง การควบคุมตนเอง ความไม่มั่นคงทางอารมณ์ กับการใช้อินเทอร์เน็ตปริมาณมากเกินไป โดยเก็บรวบรวมข้อมูลจากกลุ่มตัวอย่างซึ ...

งานวิจัยในครั้งนี้มีจุดประสงค์เพื่อศึกษาอิทธิพลของวิถีทางเพศต่อการประเมินคุณลักษณะและ การคัดเลือกบุคคลเพื่อเป็นตัวแทนทูตกิจกรรม ในกลุ่มนิสิตระดับปริญญาตรีจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย จานวน 200 คน โดยให้ประเมินคุณลักษณะและจัดลาด ...

การศึกษาในครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาอิทธิพลของเจตคติตราบาปที่มีต่อโรคซึมเศร้า และผู้ป่วยโรคซึมเศร้า ในการทำนายพฤติกรรมการช่วยเหลือ และระยะห่างทางสังคม ซึ่งมีการเข้าใจอย่างร่วมรู้สึกเป็นตัวแปรส่งผ่าน กลุ่มผู้วิจัยได ...

การวิจัยนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาผลของการริเริ่มพัฒนาความงอกงามแห่งตนและความหวังที่มีต่อการสำรวจอาชีพ โดยกลุ่มตัวอย่างเป็นนิสิตจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัยที่กำลังศึกษาในระดับปริญญาตรี หลักสูตร 4 ปี ชั้นปีที่ 4 จำนวน 120 คน ...

การวิจัยครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาความสัมพันธ์ระหว่างอัตมโนทัศน์ การริเริ่มพัฒนาความงอกงามแห่งตน และความสุขของนักเรียนมัธยมศึกษาตอนปลาย โดยมีกลุ่มตัวอย่างเป็นนักเรียนมัธยมศึกษาตอนปลายจำนวน 195 คน อายุ 15-19 ปี ...

การวิจัยนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาความสัมพันธ์ระหว่างต้นทุนทางจิตวิทยาทั้ง 4 ด้าน (การรับรู้,ความสามารถของตนเอง, การมองโลกในแง่ดี, ความหวัง และความสามารถในการฟื้นคืน) และความพึงพอใจในงาน โดยมีการรับรู้การสนับสนุนจากผู้บ ...

การวิจัยนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาความแตกต่างกันระหว่างบุคลิกภาพของสุนัขที่เลี้ยงอยู่ในปัจจุบันกับบุคลิกภาพของสุนัขในอุดมคติเพื่อทำนายสุขภาวะของผู้เลี้ยง โดยกลุ่มตัวอย่าง คือ บุคคลที่เลี้ยงสุนัข อายุ 16-58 ปี ทั้งเพศหญิงและเพศชาย ...

การวิจัยนี้มีจุดประสงค์เพื่อพัฒนาโมเดลทำนายเจตนาที่จะประหยัดพลังงานในที่ทำงานของพนักงานภายในองค์การ และทดสอบตัวแปรปัจจัยที่สัมพันธ์กับการเกิดเจตนาที่จะประหยัดพลังงานในที่ทำงาน โดยมี ความกังวลเรื่องปัญหาสิ่งแวดล้อม ...